Mục lục:
- Cách xử lý bản thân trong một cuộc phỏng vấn rời khỏi
- 1. Lập kế hoạch trước khi bạn ngồi xuống cho cuộc phỏng vấn xuất cảnh
- 2. Hãy chuyên nghiệp: Đến đúng giờ và ăn mặc chuyên nghiệp
- 3. Trả lời các câu hỏi phỏng vấn xuất cảnh một cách trung thực và chân thành
- 4. Giữ sự bình tĩnh của bạn trong cuộc phỏng vấn xuất cảnh của bạn
- 5. Hãy minh bạch về các tệp của bạn và các thủ tục tổ chức
- Thoát khỏi các cuộc phỏng vấn từ quan điểm của nhà tuyển dụng
Đã đến lúc chuyển sang một công việc mới, đừng đốt cháy những cầu nối của bạn trong buổi phỏng vấn xin xuất cảnh!
Bạn có dự định nghỉ việc trong tương lai gần không? Nếu đúng như vậy, bạn có thể được chủ nhân yêu cầu thực hiện một cuộc phỏng vấn xin xuất cảnh. Một cuộc phỏng vấn xin thôi việc được nhà tuyển dụng sử dụng để thu thập thông tin về cách cải thiện điều kiện làm việc cho nhân viên tương lai, xây dựng dựa trên các phương pháp hay nhất hiện có và đánh giá mức độ hài lòng của bạn đối với công việc. Dưới đây là một số mẹo về cách tham gia một cuộc phỏng vấn xin xuất cảnh mà không làm tổn hại đến danh tiếng của bạn hoặc làm hỏng cơ hội nhận được một tài liệu tham khảo tốt trong tương lai.
Cách xử lý bản thân trong một cuộc phỏng vấn rời khỏi
Nếu bạn đã quyết định tham gia một cuộc phỏng vấn xin nghỉ việc sau khi nghỉ việc, việc lập kế hoạch trước cho cuộc phỏng vấn sẽ giúp đảm bảo rằng bạn rời khỏi công việc trong những điều kiện tốt nhất có thể.
Dưới đây là một số mẹo và gợi ý về cách xử lý bản thân trong cuộc phỏng vấn xin xuất cảnh. Mục tiêu ở đây là để bạn tiếp tục công việc của mình khi biết rằng bạn không làm tổn hại đến uy tín của mình hoặc làm mất đi cơ hội nhận được tài liệu tham khảo sáng giá từ sếp cũ sắp trở thành của bạn.
1. Lập kế hoạch trước khi bạn ngồi xuống cho cuộc phỏng vấn xuất cảnh
Điều quan trọng là bạn phải thực hiện cuộc phỏng vấn xin xuất cảnh một cách nghiêm túc như một cuộc phỏng vấn tìm việc hoặc đánh giá hiệu quả công việc. Cho đến khi bạn nhận được khoản lương cuối cùng và bước ra khỏi cửa, bạn vẫn là một nhân viên của tổ chức.
Một vài ngày trước khi phỏng vấn xin xuất cảnh, hãy bắt đầu ghi một số ghi chú về những điều chính mà bạn muốn đảm bảo rằng nhà tuyển dụng biết về bạn, thành tích của bạn và những gì bạn đã làm để giao công việc cho người thay thế. Có sẵn những ghi chú này trong cuộc phỏng vấn của bạn sẽ giúp bạn tập trung và giúp bạn tránh nói quá nhiều trong cuộc phỏng vấn hoặc quên một điểm quan trọng mà bạn muốn thực hiện.
Kiểm tra sổ tay chính sách của công ty để xem liệu có bất kỳ chính sách nào được áp dụng về cách thức hoạt động của quá trình phỏng vấn hay không. Nếu không có thủ tục nào được áp dụng và bạn chưa bao giờ nhìn thấy hoặc nghe nói về tổ chức thực hiện phỏng vấn xuất cảnh, đừng ngần ngại đặt câu hỏi về các thủ tục phỏng vấn trước thời hạn. Bạn sẽ muốn biết ai sẽ ngồi trong cuộc họp, cuộc họp sẽ diễn ra trong bao lâu và kết quả của cuộc họp sẽ được chia sẻ hoặc phổ biến như thế nào. Ví dụ, ai sẽ có quyền truy cập vào các ghi chú phỏng vấn sau khi bạn rời đi?
Khi đến lúc chào tạm biệt cái bắt tay cuối cùng, bạn sẽ biết rằng mình đã cố gắng hết sức để rời bỏ chủ cũ một cách chuyên nghiệp và có đạo đức.
2. Hãy chuyên nghiệp: Đến đúng giờ và ăn mặc chuyên nghiệp
Đến phỏng vấn sớm vài phút để tránh bị trễ. Hãy ăn mặc một cách chuyên nghiệp cho buổi phỏng vấn, ngay cả khi bạn có thể mặc trang phục bình thường trong công việc.
Ăn mặc đẹp sẽ giúp bạn thêm tự tin, bạn cần phải tập trung vào cuộc phỏng vấn và tránh để bản thân quá thoải mái trong cuộc phỏng vấn. Bầu không khí quá bình thường có thể khiến bạn nói quá nhiều trong cuộc phỏng vấn hoặc trở nên xúc động hoặc phản ứng với các câu hỏi. Khi sếp cũ sắp trở thành của bạn được gọi để kiểm tra tài liệu tham khảo, bạn muốn anh ấy hoặc cô ấy nhìn thấy hình ảnh nào trong tâm trí khi nói về bạn: một người trông sạch sẽ, gọn gàng và bóng bẩy, hay một người xuề xòa và ăn mặc cẩu thả? Hình ảnh tinh thần mà sếp cũ của bạn có về bạn sẽ ảnh hưởng đến cách nói chuyện của bạn, ngay cả khi điều đó là tế nhị.
Một điều thú vị khác về việc mặc đẹp cho buổi phỏng vấn xin xuất cảnh là nó có thể phần nào tượng trưng cho sự khởi đầu mới mẻ của bạn, bất kể đó là gì. Hãy đối xử tốt với bản thân và thế giới sẽ đáp lại bằng lòng tốt.
3. Trả lời các câu hỏi phỏng vấn xuất cảnh một cách trung thực và chân thành
Bất kể bạn đã chuẩn bị như thế nào, bạn có thể được hỏi một câu hỏi mà bạn không cảm thấy thoải mái khi trả lời hoặc đơn giản là bạn không biết câu trả lời. Tạm dừng một phút và nghĩ về cách bạn muốn trả lời; bạn không cần phải vội vàng lấp đầy sự im lặng bằng một phản ứng có thể đáng tiếc. Nếu bạn không thể trả lời câu hỏi, đừng bịa ra. Hãy trung thực và nói rằng bạn chưa chuẩn bị trả lời câu hỏi vào lúc này. Bạn không bắt buộc phải trả lời mọi câu hỏi trong cuộc phỏng vấn xin xuất cảnh. Một người phỏng vấn khôn ngoan sẽ hiểu rằng bạn đang rời rạc, hoặc nhận ra rằng câu hỏi mà họ hỏi có lẽ không phù hợp ngay từ đầu.
4. Giữ sự bình tĩnh của bạn trong cuộc phỏng vấn xuất cảnh của bạn
Duy trì sự bình tĩnh của bạn là rất quan trọng, ngay cả khi bạn cảm thấy rằng bạn bị coi là đương nhiên, bị ngược đãi hoặc bị đánh giá thấp khi bạn làm việc cho tổ chức. Nhận xét tiêu cực về người khác, đổ lỗi cho đồng nghiệp của bạn hoặc có thái độ cay nghiệt trong cuộc phỏng vấn sẽ không phục vụ bạn tốt. Chỉ đưa ra những lời chỉ trích mang tính xây dựng nếu bạn tin rằng nó sẽ hữu ích và có tiềm năng được thực hiện. Cung cấp cho sếp của bạn phản hồi hoặc lời khuyên mà cả hai đều biết sẽ không thể thực hiện được sẽ không hữu ích. Không ai thích nghe những lời khuyên vô lý hoặc không liên quan.
5. Hãy minh bạch về các tệp của bạn và các thủ tục tổ chức
Nếu có bất kỳ tài liệu, hồ sơ, địa chỉ liên hệ hoặc thông tin hữu ích nào mà bạn có thể cung cấp cho người chuyển sang công việc cũ của bạn, hãy đảm bảo bạn ghi lại những thông tin này và giải thích trong cuộc phỏng vấn về cách mà người giám sát hoặc người thay thế của bạn có thể truy cập chúng sau khi bạn rời đi.. Bạn đã nỗ lực rất nhiều để phát triển các dự án công việc của mình trong những năm qua. Tại sao để nó trở nên lãng phí khi bị lạc trong trò chơi trộn bài?
Ngoài ra, nếu có bất kỳ thông tin hoặc mẫu công việc nào mà bạn muốn giữ lại cho danh mục công việc của mình khi rời đi, hãy thảo luận về những điều này trong buổi phỏng vấn. Rõ ràng, việc mang theo các tài liệu bí mật và thông tin độc quyền với bạn là điều không cần bàn cãi. Nhưng nếu bạn làm việc trên một ấn phẩm, thiết kế một cái gì đó hoặc được trao giải thưởng cho một thành tích, sẽ rất tuyệt nếu bạn có một mẫu tài liệu đó trong danh mục công việc của mình. Tiết lộ những mẫu bạn định mang theo sẽ củng cố hình ảnh của bạn như một nhân viên chính trực, trung thực và có đạo đức.
Một cuộc phỏng vấn xin xuất cảnh sẽ khiến bạn cảm thấy như được bật đèn xanh để tiến lên trên con đường sự nghiệp của mình.
Cuộc phỏng vấn xin nghỉ việc là cơ hội để nhắc nhở sếp cũ sắp trở thành của bạn rằng bạn là một nhân viên làm việc chăm chỉ và có giá trị. Tử tế, ngay cả khi bạn không rời công ty theo những điều kiện tốt nhất, là rất quan trọng. Luôn giữ thái độ chuyên nghiệp trong suốt cuộc phỏng vấn và bạn sẽ củng cố một tài liệu tham khảo tích cực cho tương lai. Bạn thậm chí có thể được sếp quan tâm hàng đầu khi họ có một đồng nghiệp đang tìm kiếm vị trí mới. Rốt cuộc, bất kể bạn đang kinh doanh lĩnh vực gì, bạn sẽ không bao giờ biết được khi nào các mối liên hệ bạn đã thực hiện và các mối quan hệ bạn đã tạo sẽ đóng một vai trò nào đó trong các bước chuyển nghề nghiệp sau này.
Thoát khỏi các cuộc phỏng vấn từ quan điểm của nhà tuyển dụng
© 2012 Sally Hayes