Mục lục:
- Bạn có cần một kế hoạch nghề nghiệp?
- Lựa chọn nghề nghiệp
- Tạo ra một cuộc sống chuyên nghiệp đầy đủ và thành công với một kế hoạch nghề nghiệp
- Kinh nghiệm của tôi với tư cách là một nhà huấn luyện nghề nghiệp
- Mục lục
- Ba điều không quan trọng
- Kế hoạch nghề nghiệp trông như thế nào?
- Chọn một sự nghiệp mới
- Một cuộc phỏng vấn cung cấp thông tin trông như thế nào?
- Dám ước mơ
- Các yếu tố của công việc mơ ước của bạn
- Đừng chọn Không cho một câu trả lời
- Các bước trong kế hoạch nghề nghiệp của bạn
- Đánh giá: Bạn đang ở đâu trong sự nghiệp của mình?
- Xây dựng các bước của kế hoạch
- Làm một vài nghiên cứu
- Kiểm tra kế hoạch của bạn
- Một số ví dụ về một kế hoạch làm việc
- Làm cách nào để nhận trợ giúp?
- Kế hoạch nghề nghiệp của bạn
- Biến nó thành hiện thực
Anh ấy hạnh phúc khi làm những gì anh ấy đang làm. Bạn đã tìm được công việc mơ ước của mình chưa?
Sid Kemp
Bạn có cần một kế hoạch nghề nghiệp?
Ngày nay, mọi người làm việc trung bình khoảng bốn năm. Điều này có nghĩa là hầu hết mọi người sẽ có khoảng bảy đến mười công việc trong suốt cuộc đời làm việc của chúng tôi. Nhiều người sẽ thay đổi công ty chúng tôi làm việc, vị trí và nghề nghiệp của chúng tôi cũng như thay đổi công việc. Và thay đổi theo kế hoạch có nhiều khả năng mang lại cho chúng ta những gì chúng ta muốn hơn là thay đổi ngẫu nhiên.
Tôi đã nói chuyện với một người bạn ngày hôm qua, cô ấy đang ở lại làm việc và đợi chiếc giày kia rơi xuống. Cô ấy được thông báo rằng công ty đang tổ chức lại và cô ấy có thể bị mất việc. Và nhiều người trong chúng ta đang ở trong hoàn cảnh này. Chúng ta có muốn đợi đến khi thất nghiệp không? Tôi nghĩ tốt hơn là chúng ta nên lập kế hoạch cho sự nghiệp mà chúng ta muốn và theo đuổi nó, thay vì chờ đợi cho đến khi chúng ta chỉ tìm việc để tồn tại.
Ngoài ra, một số người trong chúng ta rơi vào nghề nghiệp một cách tình cờ, và nó hoạt động. Nhưng thường thì không. Một số người đầu tư rất nhiều vào việc học và kết thúc với nghề nghiệp mà họ đã chọn khi còn nhỏ, sau đó phát hiện ra nó không mang lại cho họ hạnh phúc, sự viên mãn hay thu nhập mà chúng ta mong muốn.
Lựa chọn nghề nghiệp
Tạo ra một cuộc sống chuyên nghiệp đầy đủ và thành công với một kế hoạch nghề nghiệp
Có một cách khác. Chúng ta có thể khám phá và lựa chọn một sự nghiệp thực sự thỏa mãn và xứng đáng về mặt tài chính, đồng thời chúng ta có thể phát triển một kế hoạch trong vài năm — có lẽ là năm năm — để đạt được mục tiêu của mình. Sau đó, chúng tôi thực hiện kế hoạch đó và tạo ra một cuộc sống nghề nghiệp viên mãn, bổ ích và thành công về mặt tài chính.
Đó là tùy thuộc vào bạn, nhưng tôi sẽ nói rằng chúng ta có nhiều khả năng có một cuộc sống tuyệt vời và đạt được thành công tài chính với một kế hoạch nghề nghiệp hơn là không có kế hoạch. Một nghề nghiệp được chọn không chỉ là một tai nạn hạnh phúc hay một công việc phải trả các hóa đơn. Đối với nhiều người, nó là trung tâm của một cuộc sống viên mãn!
Kinh nghiệm của tôi với tư cách là một nhà huấn luyện nghề nghiệp
Trở thành một huấn luyện viên sự nghiệp là một phần mãn nguyện trong cuộc sống của tôi. Trong 20 năm qua, tôi đã giúp nhiều người thoát khỏi công việc bế tắc, khám phá ước mơ của họ và tạo ra cuộc sống thịnh vượng. Quá trình chọn một cuộc gọi hoặc nghề nghiệp cũng là sáng tạo và trao quyền. Mọi người khám phá những kỹ năng mà họ chưa bao giờ biết rằng họ có. Giúp đỡ người khác tạo ra sự nghiệp mới và cuộc sống mới là một nghề nghiệp bổ ích đối với tôi, chắc chắn!
Kế hoạch nghề nghiệp rất tốt cho bất kỳ nghề nghiệp nào . Tôi đã giúp mọi người trong nhiều ngành nghề lên kế hoạch nghề nghiệp của họ.
- Tôi đã giúp một người bồi bàn có được việc làm tại một nhà hàng mới tốt nhất trong thành phố.
- Tôi đã giúp một người quản lý kế hoạch quy hoạch thành phố về cách di chuyển từ một thành phố nhỏ lên một trong những thành phố lớn nhất ở Mỹ.
- Tôi đã giúp một giáo sư quyết định giữa sự nghiệp học bổng hay trở thành một nhà quản trị.
- Tôi đã giúp một bộ trưởng khởi động lại sự nghiệp của mình.
- Tôi đã giúp một chuyên gia chăm sóc trẻ em tìm được công việc tốt hơn khi cô ấy bị cho thôi việc.
- Và tôi đã giúp một thủ thư lựa chọn trong số các nghề nghiệp mới bao gồm luật, quản lý doanh nghiệp, viết lách và lãnh đạo phi lợi nhuận.
Kế hoạch nghề nghiệp cho một bồi bàn có vẻ là một ý tưởng điên rồ — cho đến khi bạn biết rằng một bồi bàn tại một nhà hàng tốt có thể kiếm được hơn 100.000 đô la một năm! Và bạn có thể nghĩ rằng bạn đang mắc kẹt trong một nghề hoặc một ngành, cho đến khi bạn học được bí mật của những kỹ năng có thể chuyển giao. Với một ước mơ, một kế hoạch và sự sẵn sàng thực hiện nó, sự nghiệp mới của bạn đang đến gần!
Mục lục
- Kế hoạch nghề nghiệp trông như thế nào?
Một kế hoạch nghề nghiệp tốt bắt đầu từ vị trí của bạn ngày hôm nay, và chỉ cho bạn các bước thực tế để đạt được công việc mơ ước trong sự nghiệp lý tưởng của bạn.
- Lựa chọn một sự nghiệp mới
Một sự nghiệp thành công được tạo ra bởi thiết kế, không phải mặc định.
- Một cuộc phỏng vấn cung cấp thông tin trông như thế nào?
Học một kỹ thuật thú vị và dễ dàng: phỏng vấn thông tin
- Dám ước mơ
Hãy cởi mở để trở nên sáng tạo hơn, hoặc sâu sắc hơn trong việc phục vụ, và vì vậy, được thỏa mãn hơn.
- Các yếu tố trong công việc mơ ước của bạn
Trả lời tám câu hỏi này, và bạn sẽ biết mình đang ở đâu!
- Các bước trong kế hoạch nghề nghiệp của bạn
Xây dựng một kế hoạch đưa bạn từ vị trí của bạn đến công việc mơ ước trong sự nghiệp lý tưởng của bạn.
- Làm cách nào để nhận trợ giúp?
sách, công cụ đánh giá và huấn luyện viên nghề nghiệp
- Biến nó thành hiện thực
Đưa kế hoạch nghề nghiệp của bạn vào hành động!
Ba điều không quan trọng
Dưới đây là một loạt những điều khiến mọi người lo lắng và ngăn cản họ phát triển sự nghiệp. Nhưng, đối với người quyết tâm biến ước mơ của mình thành hiện thực, họ không quan trọng:
- Tuổi: Khách hàng nghề nghiệp trẻ nhất của tôi là học trung học. Người già nhất gần 60. Bạn không bao giờ quá trẻ, hay già!
- Học vấn: Khả năng học hỏi quan trọng hơn những gì bạn đã học. Có được kỹ năng học tập và thế giới là con sò của bạn.
- Lịch sử cá nhân: Một trong những khách hàng của tôi đã bắt đầu kế hoạch sự nghiệp của mình khi anh ta ra khỏi nhà tù Liên bang. Bây giờ, anh ấy là một luật sư!
Đừng để bất cứ điều gì ngăn cản bạn tạo dựng tương lai của mình: Quá khứ đã qua đi, và hôm nay là một ngày mới!
Kế hoạch nghề nghiệp trông như thế nào?
Bất kỳ kế hoạch tốt nào đều bắt đầu từ nơi bạn đang ở, đến nơi bạn muốn đến và có các bước bạn sẽ thực hiện để đi từ đây đến đó. Một kế hoạch nghề nghiệp giống như một hành trình hơn là một bản đồ đường đi. Bạn sẽ bắt đầu từ nơi bạn đang ở. Việc làm, thăng tiến, giáo dục và đào tạo là những điểm dừng trên hành trình của bạn. Và một công việc hàng đầu trong sự nghiệp mà bạn mơ ước là mục tiêu.
Nếu bạn đã có trong tay sự nghiệp mơ ước và chỉ muốn thăng tiến, kế hoạch của bạn có thể mất chưa đầy năm năm. Nếu bạn muốn trở thành một bác sĩ phẫu thuật não và bạn chỉ mới tốt nghiệp trung học, thì một kế hoạch mười lăm năm là phù hợp! Nhưng khi nhìn vào một sự thay đổi lớn của cuộc đời, năm năm là một khởi đầu tốt.
Vì vậy, kế hoạch của chúng tôi sẽ trả lời những câu hỏi sau:
- Trong công việc và sự nghiệp của mình, bây giờ tôi đang ở đâu?
- Tôi muốn ở đâu trong năm năm, về công việc, sự nghiệp và thu nhập?
- Tôi sẽ cần thực hiện những bước nào để từ đây đến nơi tôi muốn?
Các bước cụ thể trong kế hoạch nghề nghiệp bao gồm:
- Chức danh công việc tôi sẽ ứng tuyển
- Giáo dục, đào tạo, đào tạo tại chỗ và các chứng chỉ tôi sẽ tìm kiếm và đạt được
- Các loại công ty tôi sẽ làm việc
- Kỳ vọng thu nhập
- Có kế hoạch di dời - hoặc không
Nơi chúng tôi muốn đến trong năm năm hoặc khung thời gian khác mà chúng tôi chọn, bao gồm:
- Chức vụ
- Loại công ty và các công ty cụ thể mà chúng tôi có thể muốn làm việc
- Thu nhập mong muốn, được hỗ trợ bởi nghiên cứu thực tế
- Môi trường làm việc
- Loại công việc chúng tôi muốn làm
Bây giờ, chúng tôi sẽ xây dựng kế hoạch nghề nghiệp của bạn - ngược lại. Đầu tiên, bạn sẽ xác định mục tiêu của mình, sau đó chúng ta sẽ quay lại vị trí của bạn ngày hôm nay và làm thế nào để đạt được điều đó.
Chọn một sự nghiệp mới
Nếu bạn đã biết mình muốn trở thành gì khi lớn lên thì bạn thật may mắn. Nếu bạn đã tham gia sự nghiệp đó, bạn sẽ may mắn gấp đôi. Nhưng nhiều người thấy mình không biết mình muốn làm gì (ngay cả khi họ đã trưởng thành), hoặc sự nghiệp bế tắc và không biết phải đi đâu tiếp theo.
Có hai điểm mấu chốt trong việc lựa chọn nghề nghiệp.
- Nó không chỉ về tiền bạc. Sự căng thẳng của một công việc mà bạn không thích sẽ khiến bạn phải trả giá cao hơn (tiền thuốc men, hoặc mất thời gian và năng lượng) hơn là mức lương cao hơn. Vì vậy, đó là về sự hoàn thiện. Mỗi chúng ta có một cách gọi khác nhau. Biết được nghề nghiệp nào phù hợp với bạn đòi hỏi bạn phải nghiên cứu nội tâm.
- Nó không phải là những gì bạn mong đợi. Trong hầu hết các công việc, bạn không dành phần lớn thời gian để làm những gì bạn đã được đào tạo để làm. Ví dụ, các nhà tâm lý học không dành phần lớn thời gian để tư vấn cho bệnh nhân. Nếu họ ở trong một bộ máy quan liêu, họ điền vào rất nhiều thủ tục giấy tờ. Nếu họ thành lập một cơ sở hành nghề cá nhân, họ dành nhiều thời gian để điều hành một doanh nghiệp. Ngay cả các diễn viên điện ảnh cũng dành nhiều thời gian để thử vai, tập dượt cũng như trang điểm và trang phục hơn so với thời gian ngồi trước ống kính. Biết được công việc thực sự giống như những yêu cầu nghiên cứu bên ngoài.
Để chọn một sự nghiệp ưng ý, bạn cần thực hiện hai loại nghiên cứu:
- nghiên cứu nội tâm. Thông qua việc ghi nhớ những ước mơ của bạn, nghĩ về những người bạn ngưỡng mộ hoặc thực hiện các bài đánh giá xác định các kỹ năng - có thể là kỹ năng tiềm ẩn - và sở thích, bạn có thể tìm thấy công việc và ngành nghề nào phù hợp với mình.
- nghiên cứu bên ngoài. Yêu cầu gặp gỡ những người trong nghề bạn chọn. Làm quen với họ. Thực hiện các cuộc phỏng vấn thông tin. Bạn không tìm việc, bạn đang tìm kiếm câu trả lời. Bạn muốn biết công việc của ai đó thực sự như thế nào. Nó dễ dàng hơn bạn nghĩ - chỉ cần mang chúng ra ngoài ăn trưa hoặc uống một tách cà phê. Mọi người thích nói về mình. Và họ rất vui mừng khi trở thành hình mẫu của người khác. Gì? họ nghĩ, người này muốn giống mình? Chà! Việc bạn yêu cầu gặp họ khiến họ cảm thấy có giá trị và được đánh giá cao, đồng thời họ cởi mở và trả lời tất cả các câu hỏi của bạn.
Một cuộc phỏng vấn cung cấp thông tin trông như thế nào?
Dưới đây là một ví dụ cho thấy các cuộc phỏng vấn cung cấp thông tin dễ dàng như thế nào và chúng hoạt động như thế nào. Một trong những khách hàng của tôi đã rời bỏ nghề thủ thư vì nó không còn phù hợp nữa. Ông có đầu óc nhạy bén và rất quan tâm đến việc nghiên cứu luật. Làm việc với tôi, anh ấy nhận ra rằng một người có trình độ luật sư có thể có nhiều loại nghề nghiệp khác nhau: luật hình sự; luật dân sự; luật doanh nghiệp; cố vấn pháp lý cho các tổ chức phi lợi nhuận; cố vấn pháp lý cho một thành phố hoặc chính phủ khác; giáo sư luật; và nhiều thứ khác nữa. Thay vì chỉ nhảy vào trường luật, khách hàng của tôi đã đến gặp một số luật sư và hỏi họ cuộc sống công việc của họ thực sự như thế nào. Anh ta gặp phải hai điều ngạc nhiên.
Một điều bất ngờ thú vị là: Mọi người đều rất vui khi nói chuyện với anh ấy và cung cấp thông tin thực sự có giá trị, hữu ích về công việc của họ thực sự như thế nào. Điều ngạc nhiên thứ hai có lẽ không tốt lắm: Hầu hết các luật sư không hài lòng khi làm những gì họ đã làm, và họ cũng không biết bất kỳ luật sư hạnh phúc nào khác. Ngay cả những luật sư vui vẻ đã làm việc mà thực sự không làm hài lòng khách hàng của tôi.
Vì vậy, anh quyết định không trở thành luật sư - và tiết kiệm được ba năm cuộc đời và khoảng 150.000 đô la học phí. Một lý do chính đáng cho kế hoạch nghề nghiệp là không lãng phí tiền bạc và thời gian để đi đến một nơi nào đó mà bạn sẽ không muốn khi đến đó!
Dám ước mơ
Bước đầu tiên trong một kế hoạch nghề nghiệp tuyệt vời là nghĩ lớn - để mở rộng tầm nhìn của bạn. Tôi không có ý nghĩ không thực tế. Nói rằng tôi muốn trở thành một nữ diễn viên điện ảnh, hoặc Tổng thống Hoa Kỳ, hoặc Giám đốc điều hành của một tập đoàn Fortune 500 là mơ mộng hơn là lập kế hoạch, đối với hầu hết chúng ta. Vì vậy, đừng quá hoành tráng. Nhưng chúng ta hãy cởi mở: Hãy cởi mở để sử dụng những kỹ năng bạn thích mà bạn chưa từng sử dụng trong công việc. Hãy cởi mở để được giáo dục nhiều hơn. Cởi mở để trở nên sáng tạo hơn, hoặc phục vụ sâu sắc hơn, và vì vậy, được hoàn thiện hơn.
Một ý tưởng quan trọng trong giấc mơ của chúng tôi là các kỹ năng có thể chuyển giao. Có những việc chúng ta làm hàng ngày không chỉ phù hợp với một công việc. Họ có thể phù hợp với một sự nghiệp hoàn toàn mới. Tôi đã gặp một người đàn ông gần đây đã trưởng thành một cách chuyên nghiệp nhờ kinh doanh xe hơi cho thuê. Nhưng anh ấy thực sự yêu thích những chiếc thuyền, và muốn điều hành công ty của riêng mình. Vì vậy, ông đã thành lập một công ty quản lý và bán các bến thuyền bị tịch thu. Và anh ấy đang làm rất tốt. Lúc đầu, các chủ ngân hàng và những người ủng hộ khác nghi ngờ anh ta - làm thế nào mà việc quản lý một doanh nghiệp cho thuê xe lại giúp anh ta quản lý các bến du thuyền. Anh ta trả lời rằng chúng thực sự giống nhau - quản lý tài sản tài sản; tạo ra doanh thu hiện tại bằng cách cho thuê các tài sản đó; và giá trị đòn bẩy bằng cách bán tài sản khi kết thúc. Anh ấy đã khám phá ra những kỹ năng có thể chuyển giao điều đó đã đưa anh ta ra khỏi sự nghiệp của một công ty và đưa anh ta đi trên vùng biển kinh doanh.
Bạn đã sẵn sàng khám phá các kỹ năng có thể chuyển nhượng của mình chưa? Bạn có thể bắt đầu bằng cách hỏi ba câu hỏi chung chung:
- Tôi giỏi làm gì với dữ liệu và thông tin?
- Tôi giỏi làm gì với người (và động vật)?
- Tôi giỏi làm những việc gì?
Mỗi người sử dụng các kỹ năng trong một hoặc nhiều trong ba lĩnh vực này. Dưới đây là một số ví dụ:
- Một người phục vụ bàn cần có đủ ba yếu tố: Nhận đơn hàng và nhập chính xác; trò chuyện với mọi người, thân thiện và giữ họ vui vẻ; và mang thức ăn và giao nó mà không làm rơi nó. Đó thực sự là một công việc đòi hỏi kỹ năng rất cao, khi bạn cho rằng hầu hết mọi người chỉ có kỹ năng trong một hoặc hai lĩnh vực.
- Kiến trúc sư và lập trình viên máy tính làm việc với dữ liệu, nhưng theo những cách rất khác nhau. Một hoạt động ở mức rất khái niệm, cao; khác, xem chi tiết.
- Một huấn luyện viên cuộc sống muốn làm việc ít hơn với mọi người có thể trở thành một huấn luyện viên chó - các kỹ năng khá giống nhau!
Nhiều người có những kỹ năng có thể chuyển giao mà họ sử dụng ở nhà hoặc trong công việc tình nguyện cũng có thể xây dựng một sự nghiệp mới. Hãy tìm kiếm những kỹ năng có thể chuyển giao của bạn, và bạn có thể tìm thấy một nghề nghiệp mới đang chờ đợi!
Các yếu tố của công việc mơ ước của bạn
Mục tiêu của kế hoạch nghề nghiệp là công việc mơ ước của bạn. Làm thế nào bạn sẽ mô tả nó. Richard Bolles, trong hướng dẫn nghề nghiệp bán chạy nhất được cập nhật hàng năm của mình, Chiếc dù của bạn có màu gì khuyên bạn nên trả lời tám câu hỏi sau:
- Có gì kỹ năng chuyển nhượng nào để tôi thích nhất sử dụng?
- Lĩnh vực kiến thức hoặc chuyên môn yêu thích của tôi là gì?
- Tôi muốn sống ở đâu nhất?
- Tôi thích làm việc với những người như thế nào tại nơi làm việc?
- Giá trị và mục tiêu nào là quan trọng nhất đối với tôi?
- Điều kiện làm việc nào được chấp nhận? Làm thế nào về xuất sắc?
- Tôi muốn nhận mức lương nào?
- Tôi muốn nắm giữ mức trách nhiệm nào?
Khi bạn đã thực hiện nhiều nghiên cứu bên trong và một chút nghiên cứu bên ngoài, bạn sẽ xác định được mục tiêu của mình - đỉnh cao của sự nghiệp mới. Bây giờ, hãy xây dựng các bước để đạt được điều đó.
Đừng chọn Không cho một câu trả lời
Đây là một mẹo tuyệt vời khác từ Richard Bolles. Khi bạn muốn tìm hiểu cách thực hiện một điều gì đó, đừng lấy câu trả lời là "Không thể". Ví dụ, nếu bạn muốn có một nghề nghiệp mới là lập trình viên máy tính và bạn đã trên 50 tuổi, hầu hết mọi người sẽ nói với bạn điều đó là không thể. Cảm ơn họ một cách lịch sự và bước đi. Và hãy tự nhủ: "Anh ấy không biết cách làm những gì tôi muốn." Sau đó, hãy tiếp tục tìm kiếm cho đến khi bạn gặp một lập trình viên máy tính, người đã bước vào đời khá muộn và hỏi, "Bạn đã làm như thế nào?"
Hầu hết mọi người không đi trên con đường ít đi lại. Đó là lý do tại sao nó ít được đi du lịch hơn. Nếu bạn muốn đi trên con đường ít người đi lại, hầu hết mọi người sẽ nói với bạn rằng điều đó là không thể. Tìm một trong số ít những người đã đi trước và đi theo người tiên phong - hoặc là người tiên phong.
Các bước trong kế hoạch nghề nghiệp của bạn
Kế hoạch nghề nghiệp của chúng ta bắt đầu từ nơi chúng ta đang ở, và đưa chúng ta đến nơi chúng ta muốn.
Đánh giá: Bạn đang ở đâu trong sự nghiệp của mình?
Bây giờ bạn đã có mục tiêu của mình, đã đến lúc xem xét hiện tại bạn đang ở đâu và làm thế nào để đi từ đây đến đó. Dưới đây là một số câu hỏi chính:
- Bạn có công việc không? Nếu vậy, bạn có thể dành 5 đến 10 giờ mỗi tuần để phát triển sự nghiệp mới của mình không. Nếu không, khoảng 30 hoặc 40 thì sao?
- Bạn có đủ tiền để sống ngay bây giờ không? Cuộc sống của bạn có ổn định không? Nếu không, thì việc kiếm đủ thu nhập và cân bằng cuộc sống - bằng một công việc hoặc bằng các phương tiện khác - là điều đầu tiên, và công việc về sự nghiệp của bạn sau đó. Nhưng đừng đánh mất mục tiêu của bạn!
- Có kỹ năng tìm việc cốt lõi nào bạn cần trau dồi không? Tất cả chúng ta đều có thể học cách phỏng vấn tốt, làm bài kiểm tra tốt, nghiên cứu trên Internet, cách nhìn và hành động chuyên nghiệp. Nhưng nếu bất kỳ điều nào trong số đó không rõ ràng 100% đối với bạn, thì bạn sẽ muốn học những kỹ năng đó để mình tỏa sáng. Khi bạn tỏa sáng, bạn sẽ nổi bật giữa đám đông và nhận được những gì bạn muốn từ một nhà tuyển dụng tiềm năng.
- Bạn đã có trong tay nghề nghiệp mơ ước của mình chưa? Nếu vậy, bạn sẽ muốn xây dựng một kế hoạch để tiến lên bậc thang. Nếu không, bạn sẽ xây dựng một kế hoạch để chuyển sang nghề nghiệp bạn muốn.
- Bạn có các kỹ năng và trình độ học vấn cần thiết cho sự nghiệp mới của mình không? Nếu không, bạn sẽ lên kế hoạch làm thế nào để lấy chúng.
- Bạn có thể chứng minh kinh nghiệm, kiến thức và chuyên môn sẽ giúp bạn có được công việc tiếp theo trong kế hoạch nghề nghiệp của mình không? Nếu không, bạn sẽ muốn phát triển kinh nghiệm chuyên môn hoặc tình nguyện thể hiện những gì bạn phải cung cấp.
- Bạn muốn hoặc cần chuyển đến một địa điểm mới để đạt được công việc mơ ước của mình?
Trên bất kỳ mục nào trong danh sách trên, nếu bạn không ở nơi bạn muốn, thì bạn sẽ muốn có các bước đưa bạn đến nơi bạn muốn. Có nghĩa là, nếu bạn đã đạt được mục tiêu của mình ở bất kỳ điểm nào ở trên, bạn không cần phải thực hiện các bước trong kế hoạch cho lĩnh vực đó. Mặt khác, nếu bạn không đạt được mục tiêu của mình, thì hãy lập kế hoạch các bước để đạt được mục tiêu đó.
Xây dựng các bước của kế hoạch
Sử dụng sáu điểm tương tự mà chúng tôi đã sử dụng để đánh giá vị trí hiện tại của bạn, bạn có thể xây dựng các bước trong kế hoạch của mình.
- Nếu bạn có một công việc, hãy dành 5 hoặc 10 giờ mỗi tuần để viết kế hoạch nghề nghiệp của mình, sau đó hành động để biến nó thành hiện thực. Nếu bạn không có việc làm, hãy lên lịch từ 30 đến 40 giờ.
- Nếu bạn không đảm bảo về tài chính (kiếm được nhiều hơn số tiền bạn chi tiêu) và ổn định, thì hãy giải quyết vấn đề đó trước. Ví dụ, nếu bạn đã đính hôn, hãy bắt đầu kế hoạch sự nghiệp của bạn ba tháng sau đám cưới!
- Tạo một sơ yếu lý lịch tuyệt vời; học nghệ thuật viết thư xin việc và lời cảm ơn; và nhìn và cảm thấy tuyệt vời. Nếu bạn là người nhút nhát hoặc không giỏi trong các cuộc phỏng vấn, thì hãy luyện tập và đạt được những kỹ năng này. Thật không may, nó không đủ để trở nên tuyệt vời trong công việc của bạn. Bạn cũng phải giỏi trong việc tìm kiếm việc làm!
- Nếu bạn chưa có trong tay nghề nghiệp mơ ước của mình, bạn phải lập kế hoạch chuyển tiếp từ nghề nghiệp hiện tại sang nghề nghiệp mong muốn. Bạn có thể di chuyển ngay bây giờ và làm việc theo cách của bạn trong sự nghiệp mới của bạn, hoặc bạn có thể tiến lên trong sự nghiệp hiện tại của bạn, sau đó chuyển sang.
- Lập kế hoạch cho trường học, cho dù đó là bằng cấp, chứng chỉ hay các lớp học, và đào tạo hoặc chứng nhận sẽ thiết lập chứng chỉ trong sự nghiệp mới của bạn.
- Nhiều người có kỹ năng, nhưng không sử dụng chúng theo những cách thể hiện. Bắt đầu sử dụng các kỹ năng tốt nhất của bạn. Thậm chí sử dụng chúng trong các công việc tình nguyện không được trả lương, nếu bạn phải. Xây dựng lịch sử về những kỹ năng này, đồng thời thu thập các tài liệu tham khảo và lời chứng thực để chứng minh những gì bạn có thể làm để khiến công ty tiềm năng mới của bạn hài lòng khi thuê bạn.
- Nếu một động thái nằm trong kế hoạch của bạn, hãy quyết định thời điểm tốt nhất để thực hiện - sớm hay muộn.
Làm một vài nghiên cứu
Tạo ra bảy bước trong kế hoạch của bạn sẽ đặt ra câu hỏi. Để giữ cho kế hoạch của bạn thực tế, bạn sẽ cần thực hiện một số nghiên cứu. Bạn sẽ cần nghiên cứu chức danh công việc, mô tả công việc, yêu cầu công việc và mức lương. Bạn có thể phải nghiên cứu các lựa chọn giáo dục và chi phí của chúng. Bạn cũng có thể có những câu hỏi khác. Ngày nay, hầu như tất cả những câu hỏi này đều có thể được trả lời trên Internet. Và kỹ năng nghiên cứu trên Internet nên đứng đầu danh sách của bất kỳ ai. Điều gì sẽ xảy ra nếu bạn không thể tìm thấy câu trả lời: Hãy xem thanh bên, đừng lấy "không" cho câu trả lời!
Kiểm tra kế hoạch của bạn
Bây giờ là lúc để tưởng tượng vui vẻ một chút. Xem qua kế hoạch của bạn và hỏi:
- Tôi đang bắt đầu từ đâu, thay vì đưa ra những giả định hay mơ mộng?
- Mỗi bước có thực tế không? Bây giờ tôi có thể làm những bước đầu tiên không? Khi tôi thực hiện xong các bước đầu tiên, liệu tôi có thể thực hiện các bước tiếp theo không? Và tôi có thực sự cam kết dành thời gian và nỗ lực để thực hiện tác phẩm này không?
- Tôi đã bao gồm tất cả sáu lĩnh vực của kế hoạch?
- Cuối cùng tôi có muốn ở đâu không?
Thêm bất kỳ bước nào còn thiếu. Thêm câu hỏi bạn cần câu trả lời và nghiên cứu để trả lời những câu hỏi đó.
Một số ví dụ về một kế hoạch làm việc
Giả sử rằng giáo dục là chìa khóa cho kế hoạch của bạn, bởi vì bạn muốn trở thành bác sĩ, và bạn chưa tốt nghiệp trung học. Bước một là tập trung vào các kỹ năng học tập của bạn. Bước hai là lấy Bằng Tốt nghiệp Tương đương Sau Đại học (GED). Từ đó, vì bạn muốn vào một trường đại học thực sự tốt, trước tiên bạn phải đến một trường cao đẳng cộng đồng, và được nhận thẳng As. Điều đó mở ra cánh cửa dẫn đến một trường đại học tuyệt vời với chương trình dự bị đại học. Trường Y, và bạn đang trên con đường của mình! Đó là một ước mơ lớn, nhưng nếu bạn làm từng bước, thì bạn có thể làm được bước tiếp theo. Vì vậy, nó thực tế.
Giả sử ai đó đã từng là một Bà mẹ ở nhà được 20 năm và muốn làm việc trong lĩnh vực bán lẻ tại một cửa hàng thiết kế cao cấp. Hãy giả sử một tình yêu tự nhiên của phong cách, thời trang và quần áo đẹp, đó là lý do tại sao người đó chọn nghề nghiệp này. Kỹ năng chăm sóc mọi người chuyển từ trẻ em sang khách hàng. Bây giờ, điều cần thiết là chứng minh những kỹ năng này. Nhân viên bán hàng mới chớm nở này có thể: Làm tình nguyện viên tại một dịch vụ nhà thờ giúp những người vô gia cư chọn quần áo cho các cuộc phỏng vấn việc làm, sau đó chụp ảnh những khách hàng hạnh phúc của cô ấy và nhận được lời chứng thực. Cô ấy có thể viết các bài báo, trực tuyến hoặc trên các tờ báo địa phương, về phong cách và thời trang. Cô ấy có thể tham gia một số khóa học về bán hàng hoặc thực hành kỹ năng bán hàng của mình tại các chợ trời hoặc hội chợ hàng thủ công. Hãy tổng hợp tất cả những điều đó lại với nhau, và công việc đầu tiên trong lĩnh vực thời trang là một công việc tồi tệ!
Làm cách nào để nhận trợ giúp?
Kế hoạch nghề nghiệp của bạn chắc chắn trị giá hàng trăm nghìn đô la, có thể hàng triệu đô la. Nếu bạn so sánh thu nhập cả đời của mình khi bạn thành công với kế hoạch này với những gì bạn kiếm được khi không có nó, bạn sẽ thấy ý tôi.
Vì kế hoạch rất quan trọng nên bạn sẽ muốn hoàn thành tốt công việc. Màu gì là chiếc dù của bạn của Richard N. Bolles, là một hướng dẫn không thể thiếu. Nó dạy cho bạn tất cả về các kỹ năng có thể chuyển nhượng và tất cả các công cụ bạn cần để khám phá ước mơ của mình, xây dựng kế hoạch và biến sự nghiệp mơ ước của bạn thành hiện thực.
Bạn cũng có thể muốn xem xét các công cụ đánh giá kỹ năng nghề nghiệp. Đây là những bài kiểm tra bạn thực hiện có thể khám phá những tài năng và năng khiếu tiềm ẩn, hoặc cho bạn thấy những gì bạn làm và không thích trong môi trường công việc. Một số người thấy chúng hữu ích và những người khác thì không.
Và nhận được một số tư vấn nghề nghiệp cũng là một trợ giúp lớn. Các cố vấn nghề nghiệp có thể giúp bạn tìm ra công cụ phù hợp và khuyến khích bạn tập trung vào cam kết nghiên cứu bên trong và bên ngoài.
Bạn cũng có thể nhận trợ giúp với các bước riêng lẻ. Có rất nhiều chương trình đào tạo về cách xây dựng một sơ yếu lý lịch tuyệt vời và cách sử dụng Internet để tìm việc. Cố vấn hướng dẫn có thể giúp bạn đưa ra các quyết định liên quan đến giáo dục nghề nghiệp. Và những người săn đầu người có thể giúp bạn tìm được công việc tiếp theo.
Kế hoạch nghề nghiệp của bạn
Biến nó thành hiện thực
Tôi thực hiện kế hoạch sự nghiệp đầu tiên của mình khi tôi 23 tuổi. Một ngày nọ, tôi nhận ra rằng mình đã dành nhiều thời gian hơn để tập tành và tránh các bài tập khám phá bản thân trong Chiếc dù của bạn có màu gì? so với thực tế cần thực hiện tất cả các bài tập. Vì vậy, tôi ngồi xuống và làm chúng - và tôi không bao giờ nhìn lại. Tôi đã tái phát minh sự nghiệp của mình theo cách đó ba lần - mỗi lần đều thành công rực rỡ.
Vì vậy, hãy lập kế hoạch này. Và thành thạo các kỹ năng quản lý thời gian, có thể sử dụng Bảy thói quen của những người hiệu quả cao của Stephen R. Covey, để bạn thực sự có thể đầu tư thời gian vào việc tạo dựng sự nghiệp của mình. Và hãy tự chịu trách nhiệm với cam kết của mình, cho dù đó là năm giờ một tuần hay bốn mươi.
Tất cả những điều này nghe có vẻ như công việc khó khăn? Nó là! Nhưng hầu hết mọi người không nhận ra một sự thật đơn giản - làm việc chăm chỉ là niềm vui. Hầu hết chúng ta đang làm việc thiếu công việc và cảm thấy nhàm chán với hộp sọ của mình, và không nhận ra điều đó. Một chút làm việc chăm chỉ là một khoản đầu tư xứng đáng cho cuộc sống như mơ của bạn. Cứ liều thử đi!